Σημερινή παραίτηση της Μαρίας Αντωνιάδου από το ΔΣ ΕΔΟΕΑΠ

 Για την παραίτηση της Μαρίας Αντωνιάδου...

Σήμερα, στο τέλος της συνεδρίασης του ΔΣ του ΕΔΟΕΑΠ, η Μαρία Αντωνιάδου υπέβαλε την παραίτησή της από μέλος του ΔΣ, για να μείνει πιστή στην αρχική της δέσμευση ότι θα παρέμενε στο ΔΣ του Οργανισμού, έως την έκδοση της απόφασης του ΣτΕ, εφόσον η τελευταία ήταν θετική για μας. Επέμεινε στην παραίτησή της, παρά τις εκκλήσεις αρκετών μελών του ΔΣ να μεταπειστεί ακόμα και με το λογικό επιχείρημα ότι η μάχη στο ΣτΕ δεν έχει τελειώσει.

Παρηγοριά μας ότι την αντικαθιστά, ως πρώτος επιλαχών, ένας άξιος και αγαπητός σε όλους συνάδελφος, ο Κυριάκος Θεοδωρακάκος.

Με την Μαρία Αντωνιάδου μας χωρίζουν μεγάλες ιδεολογικές διαφορές. Όμως, η εμπειρία μου από τη συνεργασία μας μου έδειξε ότι στους μαζικούς χώρους, πολλές φορές, μετράνε άλλα πράγματα περισσότερο, όπως η εντιμότητα, η αξιοσύνη, η αποφασιστικότητα και κυρίως το ήθος, χαρακτηριστικά που η Μαρία διαθέτει σε υπερθετικό βαθμό.

Λυπάμαι για την απόφασή της και είμαι βέβαιος ότι, όπως η ίδια δήλωσε, θα συνεχίσει να είναι στο πλευρό του ΕΔΟΕΑΠ και των ασφαλισμένων του, απ' όποιο μετερίζι κι αν βρίσκεται.

Νίκος Μιχαλίτσης - ΔΣ ΕΔΟΕΑΠ.

αντιγραφή από τη ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΔΟΕΑΠ.

η Διεύθυνση του ΕΔΟΕΑΠ ζητά υπέρβαση της συνεισφοράς από τους υπάλληλους

 

Αγαπητοί συνάδελφοι,

 Μπαίνουμε από σήμερα σε μια πιο δύσκολη φάση της καθημερινότητας μας με το κλείσιμο των σχολείων για τουλάχιστον 15 ημέρες , στο πλαίσιο μιας πιο επιθετικής αντιμετώπισης της Πανδημίας.

Σίγουρα αυτή η κατάσταση θα αναστατώσει πολλές οικογένειες εργαζομένων και του ΕΔΟΕΑΠ και θα δυσκολέψει την εργασία και παράλληλα την αναγκαία φροντίδα των παιδιών στο  σπίτι.

Στην πρώτη φάση της Πανδημίας την περασμένη άνοιξη - με τον φόβο ενδεχομένως του άγνωστου  -για όλους μας η αντίδραση  μας ήταν πιο αυστηρή και ο ΕΔΟΕΑΠ περιόρισε πολλές από τις λειτουργίες του σύμφωνα και με τις οδηγίες της Πολιτείας.

Από τότε μεσολάβησε ένα διάστημα που έγιναν αρκετά,  στο πλαίσιο της προετοιμασίας μας για να αντιμετωπίσουμε το σημερινό επιδημικό κύμα .

Ενδεικτικά να αναφέρω: ο διαχωρισμός των ιατρικών και διοικητικών υπηρεσιών στα δύο κτήρια, τα μέτρα προστασίας του προσωπικού, η ολοκλήρωση του ισογείου στο κτήριο της Σισίνη για τις ιατρικές υπηρεσίες, τα boxes, οι εργασίες στο Υποκατάστημα της Θεσσαλονίκης ,η διαλογή και η θερμομέτρηση για τον περιορισμό πιθανόν κρουσμάτων, η από απόσταση λειτουργία πολλών υπηρεσιών και η ανάπτυξη ηλεκτρονικών εφαρμογών που διευκολύνουν τους ασφαλισμένους, ο επιτυχής εμβολισμός εργαζομένων και ασφαλισμένων, η προμήθεια χιλιάδων ταχύ-διαγνωστικών τεστ για τον έλεγχο για Covid-19 κ.α..

Όλα αυτά για να μπορούμε να εργαζόμαστε με ασφάλεια , να ΛΕΙΤΟΥΡΓΕΙ   ο ΕΔΟΕΑΠ και να Παρέχει με Ασφάλεια Υπηρεσίες στους ασφαλισμένους του .

Θεωρώ ότι τα πήγαμε καλύτερα συγκριτικά και προετοιμαστήκαμε καλύτερα με τις σωστές αποφάσεις της Διοίκησης και την επιτυχή εφαρμογή τους από όλους μας .

Σήμερα θέλω να τονίσω την ΕΥΘΥΝΗ κάθε εργαζόμενου του Οργανισμού και όλων ΜΑΖΙ  , Ιατρών, Νοσηλευτών, Διοικητικών για να ΛΕΙΤΟΥΡΓΗΣΟΥΜΕ με ασφάλεια και να παρέχουμε υπηρεσίες.

Αντιλαμβάνομαι ότι με το κλείσιμο των σχολείων πολλοί από εμάς αντιμετωπίζουν πρόβλημα με τις οικογένειες και τα παιδιά τους.

Σας ζητώ εκ μέρους και της Διοίκησης να εξαντλήσετε τις δυνατότητες που τυχόν έχετε με τους οικείους σας  , έτσι ώστε να μπορέσει να λειτουργήσει ο Οργανισμός αποτελεσματικά. Μην εξαντλήσετε τις πρόνοιες που μας δίνει ο νόμος εάν υπάρχουν εναλλακτικές. Όπως και την άνοιξη η Διοίκηση θα αντιμετωπίσει το κάθε πρόβλημα με την πρέπουσα ευαισθησία και κατανόηση, όπως  είμαστε και υποχρεωμένοι να εξετάσουμε και ελέγξουμε κάθε περίπτωση ξεχωριστά.

Διότι όσες υποδομές και τεχνολογίες να εισάγουμε οι ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΙ πόροι είναι ο καθοριστικός παράγοντας στην εξυπηρέτηση του ασφαλισμένου και στην λειτουργία των κρίσιμων υπηρεσιών του Οργανισμού.

 Είμαι σίγουρος ότι .θα τα καταφέρουμε και τώρα .ΟΛΟΙ θα υπερβούμε τις δυσκολίες και θα σταθούμε στο ΥΨΟΣ των περιστάσεων τιμώντας το ‘’ψωμί ‘’που μας δίνει για το σπίτι μας ,ο Οργανισμός και οι Aσφαλισμένοι.

Με Ασφάλεια , Συνεργασία, Ομαδικότητα ,Συναδελφικότητα, Κατανόηση, Αλληλεγγύη , Προσφορά.

 Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων για  υπέρβαση της συνεισφοράς σας στο Οργανισμό και τους Ασφαλισμένους του.

 

Με εκτίμηση

 

Μανόλης Κουταλάς                                                        Φωτεινή Περδίκη                                                                                Δημήτρης Μιρασγεντής

 

Γενικός Διευθυντής                                                  Διευθύντρια Διοικ .& Οικονομικών Υπηρεσιών                            Διευθυντής Υπηρεσιών Υγείας

Αρχιάτρων του ΕΔΟΕΑΠ η συνέχεια ...

(κείμενο της Ελένης Σπανοπούλου - αναδημοσίευση από τη ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΔΟΕΑΠ). 

Κάποιες Αλήθειες για τον Αρχίατρο μας .

ΑΠΟΧΑΙΡΕΤΩΝΤΑΣ τον Δημήτρη Ραμπούση , από τη θέση του Αρχιάτρου του ΕΔΟΕΑΠ όλων μας ,

θα ήθελα να αναφέρω μερικά ζητήματα που προκύπτουν από την παραίτηση αυτή .

1) Η παραίτηση δεν ζητήθηκε, αλλά είναι απολύτως προσωπική επιλογή του εξαίρετου ανθρώπου και καλού γιατρού μας, που συνέδραμε -όσο μπορούσε - και τους ασθενείς του, ως καρδιολόγος και τους ασφαλισμένους από τη θεσμική του θέση και τις Διοικήσεις Σομπολου,Τατση ,Καρούτζου, Καπακου στις κάθε φορά επιλογές τους.

2) Ανεξαρτητα με τη συνήθη σπέκουλα ,σε επίπεδο φθηνού κουτσομπολιού , που επιχειρούν συστηματικά κάποια μέλη του ΔΣ , στην επιστολή παραίτησης του , ο Δημήτρης Ραμπουσης επικαλείται ΜΟΝΟ προσωπικούς λόγους και τίποτε άλλο!

3) Το ΔΣ ζήτησε από τον πρόεδρο να καλέσει τον υπό παραίτηση γιατρό ώστε να μάθει τους λόγους. Ο Δημ. Ραμπουσης επέμενε στην παραίτηση λόγω προσωπικών θεμάτων . Η παραίτηση δεν έγινε δεκτή από τον Πρόεδρο Στ.Καπακο και το θέμα εφθασε στο ΔΣ .

4) Με ειλικρίνεια ο γιατρός , επέμεινε στην παραίτηση του για προσωπικούς λόγους και ενωπιον του ΔΣ .Ανέφερε, όμως , (μετά από ερωτήσεις μελών ) και προβλήματα στην άσκηση των καθηκόντων του , οπως οτι ορίστηκε αρχίατρος στο οδοντιατρικό τμήμα χωρίς τη γνώμη του και οτι ληφθήκαν διοικητικά μέτρα για τον Κορονοιο χωρίς συμμετοχή του .

Είμαστε κοντά στους ασφαλισμένους ή όχι;

Στις πωλήσεις υπάρχει το ρητό "ένας δυσταρεστημένος πελάτης μπορεί να επιφέρει πολύ μεγαλύτερη ζημιά από το όφελος που αποφέρουν 10 ευχαριστημένοι πελάτες". 

Σήμερα που ο αριθμός των ασφαλισμένων του ΕΔΟΕΑΠ ανέρχεται κοντά στις 30 χιλιάδες, αξίζει τον κόπο να διερευνηθεί εάν αυτοί οι ασφαλισμένοι αισθάνονται ότι ο ΕΔΟΕΑΠ είναι κοντά τους και πόσο κοντά είναι αυτό.

Αναφερόμαστε και στους ασφαλισμένους της επαρχίας εκτός βέβαια των Αθηνών και της Θεσσαλονίκης που έχουν τη δυνατότητα να καλέσουν ή και να επισκεφτούν τα γραφεία και τα ιατρεία του οργανισμού ακόμα ευκολότερα.

Διαβάζουμε επίσης στα διάφορα μπλογκς ότι ορισμένοι ασφαλισμένοι παραπονούνται γιά διάφορα θέματα, είτε τηλεφωνούν γιά διάφορες πληροφορίες στον ΕΔΟΕΑΠ και δεν εξυπηρετούνται, είτε κατεθέτουν δαπάνες υγείας τους και αυτές γιά κάποιον λόγο καθυστερούν πολύ να κοστολογηθούν και τελικά να τους αποδοθεί το ποσό που δικαιούνται.

Αλήθεία τι είδους ενέργειες κάνει ο ΕΔΟΕΑΠ για να λύσει τα παραπάνω προβλήματα;

Και εάν τα λύνει,αυτό γίνεται αντιληπτό στους παραπονούμενους;

Υπάρχει άραγε κάποιου είδους διαδικασία ή κάποιο ειδικό τμήμα (πχ το Γραφείο Εξυπηρέτησης Ασφαλισμένων ΓΕΑ) που να διαβάζει και να αφουγκράζεται αυτά τα παράπονα και να καλεί πίσω τους παραπονούμενους για να τους βοηθήσει και να τους κάνει να αισθανθούν πιό ήσυχοι και πιό ασφαλείς;

Άυλη συνταγογράφηση και παραπεμπτικά από τον ΕΔΟΕΑΠ και με email

 Εναλλακτική δυνατότητα επικοινωνίας για άυλη συνταγογράφηση και άυλα παραπεμπτικά δίνει ο ΕΔΟΕΑΠ. Συγκεκριμένα οι ασφαλισμένοι μπορούν να αποστέλλουν email στη διεύθυνση secretary@edoeap.gr αναγράφοντας το φάρμακο, την εξέταση, τον αριθμό μητρώου και το τηλέφωνό τους.

Στόχος είναι η ταχύτερη εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων, καθώς θα περιοριστούν η συνεχής αύξηση των σχετικών αιτημάτων και η αναμονή στο τηλεφωνικό κέντρο.

Υπενθυμίζεται ότι τόσο για την άυλη συνταγογράφηση όσο και για τα άυλα παραπεμπτικά θα πρέπει να έχει προηγηθεί η ενεργοποίηση της διαδικασίας μέσω των ηλεκτρονικών υπηρεσιών gov.gr.

ο Πελάτης (ασφαλισμένος) έχει πάντα δίκιο

Διαβάζουμε στα διάφορα σάιτς καλές και κακές κριτικές σχετικά με την εξυπηρέτηση ασφαλισμένων του ΕΔΟΕΑΠ.
Ευπρόσδεκτες και οι μεν αλλά και οι δε.
Κάποιες και κάποιοι ασφαλισμένοι θεωρούν ότι εξυπηρετούνται επαρκώς και κάποιοι άλλοι θεωρούν ότι οι τηλεφωνητές και οι τηλεφωνήτριες του ΕΔΟΕΑΠ κρύβονται επιλεκτικά γιά τους δικούς τους λόγους.
Το αποτέλεσμα είναι όμως το αυτό - δηλαδή τελικά δεν εξυπηρετούνται οι ασφαλισμένοι.
Εχοντας κάποια εμπειρία από άλλες υπηρεσίες τηλεφωνικής υποστήριξης ασφαλισμένων ή συνδρομητών ή γενικότερα πολιτών θα σας αναφέρω τα εξής:
Πράγματι από όλα έχει ο ελληνικός εξυπηρετικός - τηλεφωνικός μπαξές.
Δηλαδή έχει και καλή τηλεφωνική υποστήριξη, και μέτρια αλλά και κακή.
Ιδιαίτερα στην "κακή" εξυπηρέτηση, συμβαίνουν 2 περιπτώσεις
Μία περίπτωση είναι όντως να μην προλαβαίνουν (ή να μην θέλουν) να εξυπηρετήσουν άμεσα οι τηλεφωνήτριες του ΕΔΟΕΑΠ και η 2η περίπτωση είναι να υπάρχει κάποιου είδους αστοχία εκ μέρους του ασφαλισμένου.
Δείτε για παράδειγμα το πρόσφατο μήνυμα ασφαλισμένου:

η κ.Σπανοπούλου βάζει στη θέση του το ανάξιο πρώην "ζευγαράκι" του ΕΔΟΕΑΠ

ΜΙΑ ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΗ ΕΠΕΞΗΓΗΣΗ ΚΑΙ
Η ΜΗ....ΔΟΛΟΦΟΝΙΑ ΤΟΥ ΕΔΟΕΑΠ!
Σε προηγουμένη ανάρτηση μου εδώ έψεξα σκληρά το μέλος του ΔΣ Άντζυ Σταθάτου για ανάρτηση της στο ίδιο μήκος κύματος πάντα με σχετική ανάρτηση του Νίκου Καρουτζου, για όσα διατείνονται και διαδίδουν σχετικά με το μέλλον του ΕΔΟΕΑΠ .
Το κείμενο της εν λόγω τελείωνε μάλιστα μ ένα δραματικό « Ζωή σε μας» εκφράζοντας έτσι την βεβαιότητα της οτι το Ταμείο μας οδηγείται στο ...θάνατο.
Θα έπρεπε να γελάω γιατί αυτούς τους δυο πεμπτοφαλαγγιτες τους ξέρω από την καλή και από την ανάποδη , ως θλιβερό , φανερό ή κρυφό αντιπολιτευτικό δίδυμο Κατά Σομπολου, κατά Σπανοπούλου , Κατά Τατση, κατά Καπακου .

Έτσι μπήκαν και τέτοιοι θα φύγουν από τον ΕΔΟΕΑΠ , γιατί ο άνθρωπος δεν αλλάζει ...

Έγραψα ,επίσης , εδώ οτι θα ακολουθήσει νέα ανάρτηση μου για το θέμα , με ενημέρωση για το ΤΙ ΑΚΡΙΒΩΣ ΣΥΜΒΑΙΝΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΑΣΤΑΤΩΣΗ ΠΟΥ ΠΑΡΑΤΗΡΕΙΤΑΙ ΣΤΟ ΦΥΣΙΚΟΘΕΠΕΥΤΗΡΙΟ ΚΑΙ ΜΕ ΤΗ ...ΔΟΛΟΦΟΝΙΑ ΤΟΥ ΕΔΟΕΑΠ (!) που ισχυρίζονται οτι επιχειρεί η δημοκρατικά εκλεγμένη Πλειοψηφία της Διοίκησης του Ταμείου μας . Ανέβασαν μάλιστα και σε φωτογραφίας εικόνες από αυτή τη διάλυση.....!!
Το ασύστολο ψέμα είναι οτι όχι μόνο για διάλυση δεν πρόκειται , αλλά αντίθετα για απόλυτα επιβεβλημένη κίνηση που αποσκοπεί μετά την αύξηση του ασφαλιστικού πληθυσμού του Ταμείου κοντά στο 100% .
Μετά τη μελέτη και την εφαρμογή του νέου Οργανογράμματος των διοικητικών και ιατρικών υπηρεσιών του Οργανισμού ήρθε η ώρα να ολοκληρώσει ο ΕΔΟΕΑΠ μια στρατηγική που ξεκίνησε το 2001 από τη Διοίκηση του Κώστα Γκοτσινα.
Στις δυο φωτο βλέπετε το λεγόμενο παλαιό και το νέο κτίριο του ΕΔΟΕΑΠ .
ΚΑΙ ΤΑ ΔΥΟ ΣΤΗΝ ΠΛΗΡΗ ΚΥΡΙΟΤΗΤΑ ΚΑΙ ΝΟΜΗ ΤΟΥ ΤΑΜΕΙΟΥ ΜΑΣ ΚΑΙ ΤΑ ΔΥΟ ΙΔΙΟΚΤΗΤΑ ΚΑΙ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΚΟ ΜΑΣ ΣΤΟΙΧΕΙΑ
ΣΤΟ ΚΕΝΤΡΟ ΤΗΣ ΑΘΗΝΑΣ , ΔΙΠΛΑ ΣΤΟ ΜΕΤΡΟ .
Με τον εξαναγκασμό σε παραίτηση του προέδρου Kostas Gotsinas το 2003 και μέχρι το 2010 για 7 χρόνια το παλαιό κτίριο ούτε νοικιάστηκε ούτε συντηρήθηκε ούτε αξιοποιήθηκε από τις διοικήσεις ΒΑΣΙΛΗ ΚΑΖΑΚΟΥ 2003-2005 και ΝΙΚΟΥ ΚΙΑΟΥ 2005-2009 .
Αδράνεια στα όρια της αδιαφορίας ή της μη θέλησης , ας το πούμε επιεικώς σε μια εποχή που τρώγαμε από την κότα του Αγγελιοσήμου με τα χρυσά αυγά ...
Το 2010 ,δέκα χρόνια μετά την πολυσυζητημένη αγορά του νέου κτιρίου ( άλλο μεγάλο και θλιβερό κεφάλαιο ΕΔΟΕΑΠ για μένα ...)
η διοίκηση ΣΠΑΝΟΠΟΥΛΟΥ λόγω των αυξημένων αναγκών , άλλα και γιατί η συνεχιζόμενη παραμέληση ενός τόσο σοβαρού περιουσιακού στοιχείου συνιστούσε παράβαση καθήκοντος , αποφάσισε την αξιοποίηση του κτιρίου .

ΣΗΜΑΝΤΙΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΣΥΜΒΕΒΛΗΜΕΝΟΥΣ ΦΟΡΕΙΣ ΕΔΟΕΑΠ

Λόγω των ιδιαίτερων συνθηκών που βιώνει η χώρα μας και στην προσπάθεια του Οργανισμού μας να διασφαλίσει την ομαλή λειτουργία του, θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε  ότι, από τη Δευτέρα 16 Μαρτίου 2020 και για διάστημα 2 μηνών, όλοι οι συμβεβλημένοι με τον ΕΔΟΕΑΠ πάροχοι υγείας θα πρέπει να στέλνουν τα τιμολόγιά τους ηλεκτρονικά στη διεύθυνση typ@edoeap.gr και εν συνεχεία ταχυδρομικά στη διεύθυνση Σισίνη 18 & Ηριδανού , 11528 ΑΘΗΝΑ με την ένδειξη  ΤΥΠ,  όλα τα πρωτότυπα παραστατικά πληρωμής που απαιτούνται σύμφωνα με τη σύμβασή τους.
Διαβάστε το πλήρες άρθρο εδώ

κάντε το όπως ο ΕΦΚΑ

ΕΦΚΑ: Ηλεκτρονικά η εξυπηρέτηση ασφαλισμένων λόγω κορωνοϊού

πατήστε εδώ για οδηγίες.

Από ότι φαίνεται ο ΕΦΚΑ εμφανίζεται πιό αποφασιστικός. 

Βλέπουμε βέβαια κάποια κενά στο όλο άρθρο αλλά εσείς στον ΕΔΟΕΑΠ μπορείτε και καλύτερα.

και τώρααα ;;; τρεχάτε ποδαράκια μου !!!

το 1ο επιβεβαιωμένο κρούσμα κορονοϊού στην ΕΡΤ - ενημέρωση 12/3/2020.
Πατήστε εδώ για το κείμενο.

Αλήθεια; σε ποιό ιατρείο επιβεβαιώθηκε αυτό το κρούσμα;
Σε ποιόν φορέα ήταν ασφαλισμένος ο συγκεκριμένος υπάληλος;

e-shop ΕΔΟΕΑΠ - πληροφορίες εντός...

προς τον Υπουργό Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων κ. Ιωάννη Βρούτση.

Αθήνα, 4 Φεβρουαρίου 2020

 Προς

τον Υπουργό Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων

κ. Ιωάννη Βρούτση  

Aξιότιμε Κύριε Υπουργέ,

             Όπως γνωρίζετε με την ψήφιση του  ν. 4498/17 που υπερψηφίστηκε από όλες τις πτέρυγες της Βουλής ο ΕΔΟΕΑΠ πέρασε στη νέα εποχή. Με τον ως άνω νόμο, ρυθμίστηκαν μεταξύ άλλων, ζητήματα όπως οι πόροι του, τα πρόσωπα που υπάγονται στην ασφαλιστική κάλυψη του Οργανισμού και η εκπροσώπηση  των εργοδοτών στην Διοίκησή του.

 Η ψήφιση του ν. 4498/17 ήταν το αποτέλεσμα αλλεπάλληλων τριμερών διαβουλεύσεων υπό την αιγίδα του προκατόχου σας στο Υπουργείο αρμοδίου Υπουργού κ. Πετρόπουλου και συμμετείχαν άπασες οι υφιστάμενες  στον κλάδο των Μ.Μ.Ε. Ενώσεις εργαζομένων και εργοδοτών.

Στα δύο χρόνια  λειτουργίας του ο  ΕΔΟΕΑΠ κάτω από το νέο καθεστώς, πέτυχε σημαντικά βήματα εκσυγχρονισμού της λειτουργίας του και κατά κοινή ομολογία εξελίσσεται σε πρότυπο φορέα κοινωνικής ασφάλισης. Αγκάθι στην όλη πορεία αποτελούν οι αιτήσεις ακύρωσης που έχουν κατατεθεί από εργοδοτικές οργανώσεις οι οποίες υπονομεύουν -σε περίπτωση που γίνουν δεκτές- το μέλλον του Οργανισμού.

Τα παραπάνω, σε συνδυασμό με την ανάγκη γόνιμου διαλόγου εργαζομένων και εργοδοτών για το τι πετύχαμε μέχρι τώρα και πως μπορούμε να βελτιώσουμε την λειτουργία του οργανισμού στο μέλλον,  μας οδηγούν στο να Σας ζητήσουμε να καλέσετε των εργαζομένων και των εργοδοτών τα ενδιαφερόμενα μέρη, ήτοι Προεδρεία Ενώσεων εργαζομένων και εργοδοτών, σε τριμερή συνάντηση.

Έχοντας την πεποίθηση  ότι είναι υψηλά στην ατζέντα Σας το ενδιαφέρον Σας για τους εργαζόμενους στα μέσα μαζικής ενημέρωσης, κλάδος που επλήγη καίρια στην δεκαετία της κρίσης, αναμένουμε την άμεση ανταπόκρισή Σας για την σύγκλιση της τριμερούς συνάντησης που ζητάμε με την παρούσα επιστολή μας.

ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ Ε.Π.Η.Ε.Α.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                    Ο ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΑΡΚΟΣ ΓΚΑΝΑΣ                                      ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΠΙΠΠΑΣ

η Διοίκηση αλλά και η Νέα Γενική Διεύθυνση το τρέχουν καλά...

Νομίζω ότι βρισκόμαστε σε πολύ καλό δρόμο και αυτό είναι κάτι που και η υφιστάμενη Διοίκηση αλλά και η νέα Διεύθυνση του ΕΔΟΕΑΠ το δείχνουν προς όλες τις κατευθύνσεις.

Τρέχουν όλα τα έργα, Ασφάλιση, Γραφείο Εξυπηρέτησης Ασφαλισμένων, Λογιστήριο, Οικονομικά, Πληροφορική ...

Για πρώτη (ίσως) φορά βλέπουμε στιβαρή Διοίκηση που γνωρίζει πολύ καλά από οργάνωση και παρακολούθηση έργων σε όλα τα πλάτη και μήκη των αρμοδιοτήτων της.

Τι να πρωτοπούμε; 

Αναλογιστική Μελέτη; 

Διαχωρισμός Κλάδων σε επιτυχή συνδυασμό με Κέντρα Κόστους;

Εισπράξεις που επιτεύχθηκαν από τον Οικονομικό Τομέα και που ήδη χτυπούν οροφή ;

Ολο και μεγαλύτερη ευαισθησία στα προβλήματα υγείας των ασφαλισμένων μας;

Επιτέλους ο ΕΔΟΕΑΠ απέκτησε και Διευθυντή Υγείας - ένα μεγάλο χρόνιο κενό που επιτέλους η υφιστάμενη Διοίκηση πολύ έγκαιρα το διαπίστωσε και το "κλείδωσε".

Η Ασφάλιση έχει πλέον "μπλοκάρει" και ταυτοποιήσει τους ενεργούς και μη ασφαλισμένους..

Διαβάστε εδώ την ανακοίνωση για Ασφαλισμένους χωρίς Εισφορές ...

Η Μηχανογράφηση διαρκώς σε νέα έργα και με νέα - νεανική πλέον στελέχωση.

Επίσης πολύ θετικό είναι ότι η Διοίκηση αντιλήφθηκε την υπολειτουργία σχεδόν όλων των τομέων και φρόντισε να ολοκληρωθεί η στελέχωση τους από νέα δραστήρια άτομα.

Όχι βέβαια ότι αυτά τα άτομα θα αποδώσουν άμεσα, σίγουρα όμως μετά από μερικά χρόνια και αφού περάσουν από εκπαίδευση και κατανοήσουν τις διαδικασίες του ταμείου μας, θα φανεί η αξία τους.

Αντε παλικάρια και λεβέντισες,  λίγο υπομονή ακόμα και μόλις το ΣτΕ θα γυρίσει προς όφελος μας, τότε θα περιχαρακωθεί η πλήρης χαρτογράφηση των εργοδοτών και θα απογειωθεί  το σύνολο των εσόδων του Οργανισμού μας.

Μπράβο σας. Μείνετε προς αυτή την κατεύθυνση: 

Σκεφτείτε και εσείς πως ακόμα μπορούμε να προσφέρουμε ακόμα περισσότερα μιάς και ο εχθρός του καλού είναι σίγουρα το καλύτερο...